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正宗冰柠檬

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百度知道 > 社会民生 > 法律
请问 下班途中遇车祸 算工伤吗 医药费可报吗
2012-3-14 10:37 提问者： 乀一笑置之 | 浏览次数：20次
我来帮他解答
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回答 共4条  
2012-3-14 10:51 热心网友  
上下班必经途中，如果是非本人原因受到机动车事故伤害的，根据工伤管理办法是可以认定为工伤的，但必须经工伤管理部门认定。职工被认定为工伤，治疗期内，工资福利待遇不变，治疗所需挂号费、诊疗费、住院费、药费、就医路费全额报销。 赞同
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2012-3-14 11:55 高兴07 | 一级  
根据《工伤保险条例》第十四条之规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，应当认定为工伤。因此，要看你在车祸中承担什么样的责任，如果交警认定是对方的主责或全责，则你所受伤害可认定为工伤。工伤的医药费是能得到报销的。

正宗冰柠檬

我又询问了一下，如果是上下班路上，单位购了工伤保险的，责任方不在自己，要算工伤，如果单位未购工伤保险，那单位也是要按工伤保险来赔付的，前提是先按交通责任事故赔偿后，再按照工伤保险的条例来赔偿，具体的，流水家人可以问一下。

正宗冰柠檬

知识，大家共同学习，很多单位都购了工伤保险的，现是五保合一，如果在上下班路上遇交通事故，责任又不在自己，那一定要在24小时内通知单位经办人员，由经办人员在单位所在的社保局提出工伤保险认定。这样才是较好的保障

正宗冰柠檬

工伤认定
　　第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 　　（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 　　（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 　　（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 　　（四）患职业病的； 　　（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 　　（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 　　（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

星尘2012

正宗冰柠檬 发表于 2012-3-27 11:24
我又询问了一下，如果是上下班路上，单位购了工伤保险的，责任方不在自己，要算工伤，如果单位未购工伤保险 ...

好的

星尘2012

星尘2012 发表于 2012-3-26 21:19
再把这两天的捐款情况给大家公布一下：3月25日到26日收到捐款8笔，其中大地和吹吹1000，阿惠100，吕洞宾999 ...

107的意思应该是"一定行"或者是"一定醒"哟

星尘2012

今天情况和昨天差不多，加油！！！医生让我们在他的营养餐里面再加点蛋白粉和两个鸡蛋。吃好点，醒快点。

西湖月影

水哥加油!

林子007

林子007 发表于 2012-3-27 09:56
悄悄的问你一下，流水有好多女徒弟嘛？每次你都是这句话

几十个好！

蓝色多恼火

找货车的保险公司赔，但是一般都是先垫付。
祝福了。